Der Minister für Arbeit und soziale Sicherheit Vedat Işıkhan traf sich mit Geschäftsleuten in der Stadt im Rahmen des Programms „Working Life Meetings in the Turkey Century“, das in einem Hotel stattfand. Der Gouverneur und stellvertretende Leiter der Stadtverwaltung Tuncay Akkoyun, Abdullah Erin, Bürgermeisterkandidat der Stadtverwaltung der AK-Partei Mardin, der Provinzvorsitzende der AK-Partei Vahap Alma, Nasır Duyan, Leiter der organisierten Industriezone Mardin, und Geschäftsleute nahmen ebenfalls an dem Programm teil.
Der Minister für Arbeit und soziale Sicherheit, Vedat Işıkhan, erklärte in seiner Rede, dass sich die Türkei nun in der Position eines Landes befinde, das für das Jahrhundert kalkuliert, und sagte: „Wissen Sie, das Jahr 2024 ist ein sehr wertvolles Jahr für die zukünftigen Ziele unseres Landes.“ und eine wohlhabende Zukunft, wir können sagen, dass es fast ein „Wendepunkt“ ist. Dieses Jahr; 2023 wird ein Jahr sein, in dem wir beide unserem Ziel des türkischen Jahrhunderts näher kommen, indem wir unsere Ziele erreichen und in eine neue Periode in den lokalen Verwaltungen eintreten , das ist der erste Schritt der Entwicklung. Gott sei Dank ist die Türkei zu einem Land geworden, das das Jahrhundert berechnet, nicht die nächsten 5 Jahre. Das Türkei-Jahrhundert wird ein Jahr sein, in dem wir keine Probleme haben werden, die unseren Weg behindern könnten.“ ist der Name einer Vision, die die Weltstandards bei lokalen Dienstleistungen übertroffen und ihre ganze Kraft in Entwicklung, Entwicklung und globalen Aufstieg integriert hat. Aus diesem Grund sollten wir in keiner unserer Städte und Bezirke mehr ein Problem mit lokalen Verwaltungen haben. Wir Ich habe keine Zeit mehr zu verlieren“, sagte er.
„WIR ERWARTEN DIE HÖCHSTE BETEILIGUNG UND BESCHÄFTIGUNGSQUOTE IN DEN DATEN“
Minister Işıkhan erklärte, dass es umfassende Studien gebe, um die Schwierigkeiten der Arbeitgeber zu verringern: „Wir haben keine Zeit mit veralteten Mentalitäten zu verschwenden, Überbleibseln der alten Türkei, die aufgrund von Sitzkämpfen keine Zeit findet, der Öffentlichkeit zu dienen.“ Jetzt versuchen sie, ihre Unwissenheit über den Job zu vertuschen, indem sie Geschichten über Schikanen mit Ausreden wie „Sie behindern uns“ erzählen und demonstrieren, dass sie nicht den Grundstein legen.“ Wir haben keine Zeit zu verschwenden mit denen, die durch harte Arbeit Werbekommunen leiten. Wir brauchen einen echten Kommunalismus, der die Trauer seiner Bürger als sein eigenes Problem anerkennt, jeden Haushalt im Bezirk als seinen eigenen Wohnsitz betrachtet, Taten statt Worte hervorbringt. Wir erarbeiten realistische Lösungen für die Probleme unserer Städte und Bezirke, entwickeln Projekte und … Passen Sie sich den Bedürfnissen der Stadt an. Wir brauchen lokale Verwaltungen, die eine Vision für die Zukunft entwerfen können. Sie, meine lieben Brüder, erleben diesen Unterschied in der Vision jeden Tag mit eigenen Augen. Auf der einen Seite gibt es Sesselliebhaber, die dabei sind die Eile, alles zu zerstören, was im Namen des Dienstes an der Nation getan wurde, Hand in Hand mit dem Terrorismus. Auf der einen Seite gibt es Nationliebhaber, die die Türkei ins All katapultierten und alle ihre Möglichkeiten für die glänzende Zukunft ihres Landes mobilisierten, indem sie sagten: „Ich bin zuerst ein Bürger.“ Sehen Sie, wir haben heute ein Niveau erreicht, das in der Welt in den Bereichen Beschäftigung, soziale Sicherheit, Exporte, Verteidigungsindustrie und Tourismus als Beispiel dienen kann. Wir befinden uns in einer Zeit, in der die ausreichendsten Daten erhoben werden, insbesondere zu Beschäftigung und Arbeitskräften. In den TÜİK-Daten für 2023, die im März bekannt gegeben werden, erwarten wir die höchsten Erwerbsbeteiligungs- und Beschäftigungsquoten seit 2002, sowohl allgemein, für Frauen als auch für junge Menschen. Ebenso zeigen alle Frühindikatoren, dass die niedrigste Arbeitslosenquote der letzten 22 Jahre erreicht wird. Ich hoffe, dass wir diese erfreuliche Entwicklung mit Ihrer Unterstützung noch weiter vorantreiben können. „Zu diesem Zeitpunkt arbeiten wir intensiv daran, Sie zu beruhigen, die Schwierigkeiten unserer Vorgesetzten zu verringern und die bürokratische Belastung zu verringern“, sagte er.
„Wir werden die Gesetzgebung stärken und sie an unsere hundertjährige Vision anpassen.“
Minister Işıkhan erklärte, dass sie jedes Jahr die Vermittlung von Arbeitsplätzen für mehr als 1 Million Menschen vermitteln:
„Mit unseren Anreizen und Unterstützungen tragen wir zum Wachstum Ihrer Unternehmen und zur Steigerung der Beschäftigung bei. Andererseits haben wir maßgeschneiderte Richtlinien für die Umsetzung unserer Kurse und Programme implementiert, die in unseren Provinzen in der Erdbebenzone im Rahmen des Geltungsbereichs durchgeführt werden sollen des „Return to Employment Program“. Wie Sie wissen, fungieren wir durch İŞKUR weiterhin als Brücke zwischen unseren Vorgesetzten und Arbeitnehmern. Wir sind aktiv. Mit Workforce-Programmen bieten wir unseren Vorgesetzten die Möglichkeit, ihr eigenes Personal zu schulen. Wir haben Schritte unternommen, um mehr Bürgern die Vorteile dieser Programme zu ermöglichen, indem sie die Bedingungen dieser Programme ausgeweitet haben. Mehr als 40.000 Bürger haben bisher vom On-the-Job-Trainingsprogramm und den Berufsbildungskursen in Mardin profitiert. Mehr als 1 Million Menschen werden vermittelt Jedes Jahr werden Arbeitsplätze geschaffen. Wir fungieren als Vermittler und unterstützen unsere Chefs dabei, den von ihnen gesuchten Mitarbeiter zu finden. In Mardin haben wir in 21 Jahren allein über İŞKUR 44.000 Bürgern dabei geholfen, Arbeit zu finden. Bis heute haben insgesamt 51.000 Menschen einen Job gefunden profitierten von Community-Benefit-Programmen. Während in Mardin im Jahr 2002 die Zahl der aktiv Versicherten 46.549 betrug, stieg die Zahl der aktiv Versicherten bis Ende 2023 auf 188.948. Mit anderen Worten: Die Zahl der aktiv Versicherten hat sich in den letzten 21 Jahren vervierfacht. Wir hoffen, dass wir diese Zahl noch weiter steigern können. Wir haben auch unser Projekt „Frauenbeschäftigung“ İş-Pozitif angekündigt. Mit diesem Projekt haben wir ein System etabliert, mit dem wir den Chef und den Arbeitssuchenden online zusammenbringen und die Einstellungs- und Stellenvermittlungsprozesse beschleunigen. Es handelt sich um ein Projekt, von dem wir glauben, dass es zu unseren Zielen hinsichtlich der registrierten Beschäftigung von Frauen beitragen, die Beschäftigung fördern und die Arbeit sowohl der Arbeitssuchenden als auch des Chefs erheblich erleichtern wird. Wir planen, in naher Zukunft eine Beschäftigungsmesse im Rahmen von İş-Pozitif in Mardin abzuhalten. Das Türkische Jahrhundert ist eine langfristige Vision, die die Unterstützung aller Gesellschaftsschichten erfordert, von Männern und Frauen, von Jung und Alt. Wir sind derzeit dabei, unser Arbeitsrecht zu stärken und zu überarbeiten. Wir werden das Arbeitsleben in der Türkei unserer jahrhundertealten Vision würdig machen, indem wir die Gesetzgebung weiter stärken und einen positiven Beitrag zum Arbeitsfrieden, zum sozialen Dialog, zur Beschäftigung und zu Arbeitsmarkttrends leisten. Liebe Brüder und Schwestern, wie Sie sehen, dienen wir unserem Volk jeden Tag mit einer neuen Arbeit und einem neuen Projekt. Meine Mitbürger aus Mardin wissen am besten, wohin wir die Türkei geführt haben und auf welches Niveau wir sie in 21 Jahren gebracht haben. Nun, wie haben wir das erreicht, meine lieben Brüder? Dies haben wir unter der Führung einer Führungskraft erreicht, die das Verständnis für Entwicklung, Entwicklung und Wachstum mit der Erfahrung lokaler Verwaltungen aufgebaut hat. Wir haben mit der Bewegung der Nation und der Vision der AK-Partei Erfolg gehabt, die unser Präsident, Herr Recep Tayyip Erdoğan, als Mittel zum Dienst an der Öffentlichkeit sieht. Wir sind fest davon überzeugt, dass wir am Abend des 31. März in allen unseren Provinzen und Bezirken, insbesondere in Mardin, erneut den gleichen Erfolg erzielen werden.“
Freiheit
