Der erste Social Impact Bond der Türkei, das „Istanbul Coding Project“, wurde an der Boğaziçi-Universität eingeführt.
Bei der Eröffnung des Programms erklärte der Gouverneur von Istanbul, Davut Gül, dass in Istanbul 350.000 Menschen auf der Suche nach einem Job seien und dass 425.000 Menschen auf der Suche nach Arbeitskräften seien.
IN ISTANBUL WERDEN ARBEITEN MIT HOHEM WERTSCHÖPFUNG HERGESTELLT
Gül betonte, dass sie ein Problem damit hätten, einen Job zu finden, und sagte: „Istanbul hat 58 Universitäten. Wir haben gut ausgebildete junge Leute, unsere junge Bevölkerung ist sehr überfüllt. Unsere Jugend braucht eine angemessene Ausbildung. Personen, die mit diesem Projekt aufwachsen, werden von der Produktion hochpreisiger Werke in Istanbul profitieren.“er sagte.
Erkam Tüzgen, Generalsekretär der Istanbul Development Agency (ISTKA), sagte, dass sie daran arbeiten, Istanbul langfristig zu einem globalen Zentrum für Einflussinvestitionen zu machen.
Tüzgen betonte, dass die Zielgruppe im Rahmen des Istanbul Codes-Projekts junge Menschen im Alter von 18 bis 35 Jahren sind, die im letzten Jahr arbeitslos waren. „Mit diesem Projekt mit einem Budget von 1 Million 250.000 Dollar wollen wir 550 junge Menschen im Bereich der Informations- und Verbindungstechnologien beschäftigen.“sagte.
EINFACHE LÖSUNGEN FÜR SOZIALE SCHWIERIGKEITEN
Tüzgen stellte fest, dass es sich bei Social Impact Bonds um ergebnisorientierte Verträge handelt, die Lösungen für soziale Probleme finden, und kam zu folgenden Einschätzungen:
„Es handelt sich um ein Vertragsmodell, bei dem öffentliche, zivilgesellschaftliche und private Bereiche zusammenarbeiten. Der Hauptunterschied der Entwicklungsagenturen zur klassischen Arbeitsausführung besteht darin, dass alle Anwendungen und Risiken dieser Studien von der Privatwirtschaft übernommen werden. Wir haben drei Hauptakteure. Der Einflussinvestor stellt dem Dienstleister eine Vorfinanzierung zur Verfügung.
Der Leistungserbringer arbeitet mit den Begünstigten zusammen, um die vom Kostenträger vorgegebenen Ziele zu erreichen und versucht, diese Ziele zu erreichen. Wird der Zahler des Ergebnisses, also der Geldgeber des Ergebnisses, von Anfang an in diesem gesamten Prozess gesellschaftlich benötigt? Wie kann dieser Anforderung entsprochen werden? Welches Ergebnis brauche ich? Es ist die Institution, die darüber entscheidet.“
Der Vorsitzende des Affectyap-Exekutivrats, Şafak Müderrisgil, erwähnte, dass sie die ersten Social-Impact-Bonds der Türkei fördern.
„EIN MODELL, BEI DEM JEDE ABTEILUNG Hand anlegt“
Müderrisgil erklärte, dass die Beförderung ein Meilenstein für das Land sei: „Die Besonderheit von Social Impact Bonds besteht darin, dass sie mit performanceorientierten Anlageinstrumenten Lösungen für soziale Probleme bieten. Das Thema des Wortes soll im Rahmen der Zusammenarbeit der öffentlichen und privaten Stellen verwirklicht werden. Wir sprechen von einem Finanzierungsmodell, bei dem jeder im Rahmen des Investitionsmodells die Verantwortung übernimmt, ein gesellschaftliches Problem zu lösen.“sprach ein.
Ziel des Istanbul Coding Project ist es, die Talente und Fähigkeiten junger Menschen durch die Bereitstellung von Softwareschulungen für junge Menschen zu entwickeln. Junge Menschen, die die Softwareentwicklungsprogramme erfolgreich abschließen, haben Berufschancen im Softwarebereich. Ziel dieses Projekts ist es, 550 arbeitslosen Jugendlichen die Kompetenzen der Zukunft zu vermitteln und sie zu beschäftigen. Gleichzeitig wird auch der Bedarf an im Softwarebereich geschultem Personal der Unternehmen gedeckt.
Bewerben können sich junge Menschen im Alter zwischen 18 und 35 Jahren, die mindestens über einen Schulabschluss verfügen und seit einem Jahr arbeitslos sind und in der Softwarebranche arbeiten möchten. Darüber hinaus werden weibliche Bewerberinnen bevorzugt berücksichtigt.
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