Matriks wurde von türkischen Softwareentwicklern in der Türkei entwickelt, basiert auf Big-Data-Infrastrukturen, ist die erste tragbare Anwendung der Branche und der Architekt der von künstlicher Intelligenz unterstützten Plattform für die Überwachung und Transaktion von Finanzdaten. Matriks heißt jeden willkommen, der eine Idee oder ein Projekt zum Thema Geld hat und Kapitalmärkte mit dem Projekt „Expanding the Matrix Ecosystem“. Es lädt Sie ein, Teil der starken Erfahrung von Matriks aus 20 Jahren zu werden.
Cem Meblağ, Mitglied des Matriks-Vorstands und stellvertretender Generaldirektor, hat zum Projekt „Matriks Expands the Ecosystem“, einem Start-up-Unternehmen, einem aktiven Unternehmen, einem Team oder einer einzelnen Person mit einer Idee oder einem Projekt zum Thema „Finanzen“ beigetragen „Technologien, Geld und Kapitalmärkte“. Er sagte, jeder könne sich bewerben. Cem Price betonte, dass sie es ihnen ermöglichen werden, Projekte in einem breiten Spektrum von Bereichen zu erstellen, von Handelsanwendungen bis hin zu Kryptowährungen und Blockchain-Anwendungen, von Finanzkompetenzprojekten bis hin zu Finanzgamifizierungsprojekten, von künstlicher Intelligenz bis hin zu Analyseanwendungen, ohne die Teilnehmer zu terminieren und dabei irgendeine Technologie einzusetzen Sie wünschen.
Unser Ziel ist es, aus diesem Projekt ein Partnerprogramm zu machen
Cem Meblağ wies auch darauf hin, dass Matrkis diesen Schritt, den sie im 20. Jahr ihres Bestehens begonnen haben, in ein Partnerprogramm umwandeln möchte. Price erklärte, dass sie darauf abzielen, die fehlenden Bereiche in der Branche anzusprechen, nachhaltige Projekte zu unterstützen und Projekte hervorzuheben, die den Bedürfnissen der Abteilung entsprechen: „Durch die Auswertung der im Rahmen dieser Einladung eingegangenen Bewerbungen werden wir investieren.“ insgesamt 5 Millionen TL in den Projekten, die aus der Mitte derjenigen ausgewählt werden, die zur Teilnahme am Matrix-Ökosystem berechtigt sind. Unser Ziel ist es, eine Million TL Verstärkung bereitzustellen. Und wir warten auf jeden, der ab dem 15. Juni zum Matriks-Ökosystem sagt: „Ich bin die originellste Idee“. Unser Bewerbungsprozess wird zwischen dem 15. Juni und dem 15. August fortgesetzt. Sobald wir die erste Bewerbung erhalten, beginnen wir mit der Vorauswahl der Projekte und unterstützen die Gruppen, die die Vorauswahl bestehen, beim Start ihrer Arbeitsentwicklung. „Wir planen, unser Projekt am 15. September abzuschließen“, sagte er.
WIR WERDEN DIE BESCHÄFTIGUNG VON FRAUEN IN DER SOFTWARE-ABTEILUNG ERHÖHEN
Cem Price erinnerte daran, dass Matriks am 2. Juni das „Android Software Developer Vocational Training“-Programm für Frauen gestartet hat, die an Universitäten in 11 vom Erdbeben betroffenen Provinzen wohnen, studieren oder ihren Abschluss machen, und sagte: „Bewerbungen für das Matriks Female Android Programmer Vocational Program sind möglich.“ 25. Juni.“ endet ebenfalls. Absolventinnen des dreimonatigen Programms haben die Möglichkeit, sowohl im Matriks-Bereich als auch im Softwarebereich zu arbeiten.
Cem Meblağ erinnerte daran, dass 33 Prozent der Mitarbeiter von Matriks Frauen sind, und sagte, dass sie mit dem „Matriks Female Android Software Developer Vocational Training Program“ darauf abzielen, sowohl die Beschäftigung von Frauen in der Branche zu erhöhen als auch einen Beitrag zu den Berufen von Studentinnen oder frisch graduierten Frauen in zu leisten dem Bereich Software. Cem Meblağ sagte: „Wir glauben, dass die Erhöhung der Zahl weiblicher Experten im Bereich der Softwareentwicklung einen Mehrwert für unseren Sektor schaffen wird. Aus diesem Grund haben wir dieses Programm mit Up School gestartet, einer Initiative für Bildungstechnologie, die darauf abzielt, Vorbildfrauen in der Technologiebranche zu fördern.
Cem Meblağ erklärte, dass es ihr Ziel sei, 50 Frauen im Zusammenhang mit einer Gehirnerschütterung eine Android-Software-Schulung anzubieten und eine Stelle im „Women Android Developer Vocational Program“ der Matriks zu vermitteln. Nachdem die Kandidaten das Online-Bewerbungsformular ausgefüllt hatten, sagte Cem Meblağ: Die Kodierungstest- und Interviewphasen werden angewendet und die Kandidaten ermittelt. Price erklärte, dass das Programm 30 Stunden Selbstvertrauenstraining und 100 Stunden technisches Training umfassen werde: „Die technischen Schulungen bestehen aus 40 Stunden Live-Training, 24 Stunden Assistentenunterstützung und 36 Stunden On-Demand-Video.“ . Die erfahrene Portable Development-Gruppe von Matriks wird während des gesamten Programms auch Mentoring leisten und die Teilnehmer mit ihren eigenen Geschichten inspirieren, während sie ihre Erfahrungen anhand von Beispielen aus der Praxis weitergeben. Wir möchten nicht, dass das Programm nur ein Schulungsprogramm ist, unsere größte Erwartung ist die Beteiligung der Teilnehmer an der Belegschaft. Als Matriks wurden am Ende dieses Programms einige der erfolgreichen Teilnehmer in ihr Team aufgenommen; Up School wird sich dafür einsetzen, dass auch andere Teilnehmer aufgrund der erhaltenen Ausbildung Berufschancen haben. Darüber hinaus umfasst das Programm Erfahrungstransfertreffen, zu denen fachkundige Referenten aus der Branche eingeladen werden, was die Motivation der Studierenden steigert und ihre Netzwerke ausbaut.“
Unser Ziel ist es, eine digitale Bibliothek für Finanzleser aufzubauen
Zusätzlich zu diesen beiden wertvollen Projekten sagte Cem Meblağ, dass sie in ihrem 20. Jahr ihre Aktivitäten zur Finanzkompetenz, die sie seit vielen Jahren mit der Gründung der gemeinnützigen Matriks Academy durchführen, gestärkt haben und sagte: „Unser Ziel.“ ist es, eine digitale Bibliothek sowohl für Investoren als auch für alle, die sich für dieses Thema interessieren, zu schaffen.“, sagte.
Cem Price erklärte, dass sie algokutuphanesi.com weiterentwickelt haben, das sie gegründet hatten, um Ressourcen für Investoren zu schaffen, die sich in algorithmischen Prozessen verbessern wollen, und dass sie es in Matriks Arbeiten integriert haben: „Wir haben die Website www.algokutuphanesi in Auftrag gegeben.“ .com, wo Anleger beim Programmieren ihrer eigenen Strategien einen Blick darauf werfen und bestehende Beispiele untersuchen können. Da es hier viele Beispiele gibt, dienen unsere Schulungsbilder und -dokumente als Orientierung. Darüber hinaus planen wir auch eine neue Studie für Institutionen und einzelne Algo-Entwickler zur Teilnahme an der Algo-Bibliothek.“
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