Das Justizministerium stellt Beamte mit 70 KPSS-Punkten ein! Anwendungsbedingungen und Bildschirm

By admin On Dez 21, 2022

Laut der im Amtsblatt veröffentlichten Anzeige; Das Justizministerium rekrutiert Beamte aus der Mitte der Kandidaten mit einer Punktzahl von mindestens 70 und mehr aus einem der Punktetypen KPSSP9 und KPSSP48 in der Auswahlprüfung für öffentliche Bedienstete, die für Cluster-A-Teams in den Jahren 2021 und 2022 abgehalten wird. In Übereinstimmung mit den Entscheidungen der Verordnung über Gefängnisse und Gefängnisleiter wird eine offene Ernennung gemäß den Ergebnissen der vom Ministerium durchzuführenden schriftlichen Prüfung vorgenommen.

WAS SIND DIE ANTRAGSBEDINGUNGEN DES JUSTIZMINISTERIUMS?

Um die im 48. Element des Beamtengesetzes Nr. 657 festgelegten Regeln zu erfüllen,
Nicht 35 Jahre alt sein mit Prestige vom 01.01.2023 (Bewerben können sich diejenigen, die am oder nach dem 01.01.1988 geboren sind),
Absolvent einer der Hochschulen, die eine mindestens vierjährige Ausbildung anbieten, die die notwendige Kultur für den Beruf in den Bereichen Politikwissenschaften, Verwaltungswissenschaften, Wirtschaft, Finanzen und Betriebswirtschaft vermittelt, die Recht oder juristische Kenntnisse beinhalten Programme,
zur Absolvierung der oben genannten Teile ausländischer Hochschulen, sofern die Diplom-Äquivalenz vom Hochschulrat anerkannt wird,
Bei der Auswahlprüfung für öffentliche Bedienstete, die 2021 und 2022 für Cluster-A-Teams abgehalten wird, mindestens siebzig (70) und mehr Punkte bei einem der Punktetypen KPSSP9 und KPSSP48 erzielt haben (Die Rangfolge wird auf der Grundlage der höchsten Punktzahl in diesen beiden Punkten erstellt .)

WIE UND WANN WERDEN DIE ANTRAEGE GESTELLT?

Bewerbungen beginnen am 21. Dezember 2022 und enden am 30. Dezember 2022 um 23:59:59 Uhr.

Die Bewerber stellen ihre Bewerbungen beim Vocational Gate-Public Recruitment and Vocational Gateway https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr mit dem E-Government-Passwort und Bewerbungen persönlich oder per Post innerhalb der in der Ankündigung angegebenen Frist wird nicht akzeptiert.

Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens müssen die Kandidaten auf der Seite „Meine Bewerbungen“ prüfen, ob ihre Bewerbung abgeschlossen ist. Alle Bewerbungen, die nicht als „Bewerbung erhalten“ auf dem Bildschirm „Meine Bewerbungen“ angezeigt werden, werden nicht berücksichtigt.

WÄHREND DER BEWERBUNG ERFORDERLICHE UNTERLAGEN

1. Lebenslauf mit Foto,

2. Transcript Document (für diejenigen, die andere Fakultäten als die juristische Fakultät absolviert haben),

3. Dokument zum Nachweis der Gleichwertigkeit (Bewerber, die einen anderen als den angegebenen Fachbereich absolviert haben oder sich nach einem Abschluss an ausländischen Bildungseinrichtungen bewerben können, müssen das entsprechende Dokument im Feld „Dokument zum Nachweis der Gleichwertigkeit“ in der Phase „Ihre anderen Dokumente“ hochladen ihre Bewerbung, damit ihre Bewerbungen bewertet werden können.).

INFORMATIONEN ZUR MÜNDLICHEN PRÜFUNG

Zur Teilnahme an der mündlichen Prüfung sind die ersten sechzig (60) Kandidaten aufgrund der nach den Notentypen KPSSP9 und KPSSP48 vorzunehmenden Rangfolge aus dem Mittelfeld derer berechtigt, die die Anwendungsregeln im Einklang mit den Beschlüssen tragen das Element des Anhangs 24 des Dekrets im Gesetzesdekret Nr. 375. Kandidaten, die mit dem letzten Kandidaten eins zu eins Punkte haben, werden ebenfalls zur Prüfung zugelassen.
Die Ergebnisse der Bewerbung und der theologischen Prüfung werden auf der Website www.adalet.gov.tr und dem Profession Gate https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr bekannt gegeben.
Einwände gegen den Antrag auf mündliche Prüfung werden innerhalb von 5 (fünf) Werktagen nach Bekanntgabe der Ergebnisse des Antrags persönlich oder per Post bei der Generaldirektion für Arbeitnehmer unseres Ministeriums eingereicht. Postverzögerungen werden nicht berücksichtigt. Das Ergebnis der Prüfung des Widerspruchs wird den Betroffenen schriftlich mitgeteilt. Nicht fristgerecht erhobene Einwendungen werden nicht berücksichtigt.
Die mündliche Prüfung wird vom Prüfungsausschuss abgenommen.
Als bestanden gilt, wer in der mündlichen Prüfung das Ja-Stimmen von mindestens drei Mitgliedern erhält und deren Notendurchschnitt bei der Bewertung durch die Mitglieder mindestens 70 Punkte aus 100 Punkten erreicht.
Eine endgültige Erfolgsliste wird erstellt, indem mit der höchsten Punktzahl gemäß dem Durchschnitt der KPSSP9- oder KPSSP48-Punktzahl und der mündlichen Note begonnen wird. Danach sind die ersten 15 erfolgreichen Kandidaten berufsberechtigt. Bei Notengleichheit werden die Sieger durch das Los vom Prüfungsausschuss ermittelt. Die Verbleibenden, die so viele Mannschaften zugeteilt bekommen, wie es die Punkteordnung ankündigt, können trotz Erfolg kein Besitzstandsargument vorbringen, sondern bleiben in Reserve und warten auf die Räumung der Mannschaften und deren Zug bis zum Prüfung eröffnet.
In der mündlichen Prüfung werden die allgemeine Kultur, die körperlichen und moralischen Fähigkeiten, die Sinnes- und Ausdrucksfähigkeit sowie alle Zustände und Bewegungen des Kandidaten bewertet.
Mündliche Prüfung 08.02.2023 – Am 09.02.2023 um 9:30, Harbiye Mahallesi, Tavuskusu Sk. No:18 Dikmen/ANKARA, die im Richterbüro von Ankara stattfinden wird.

Neuigkeiten7