Rekrutierung von Arbeitnehmern mit KPSS 70 Punkte vom Verteidigungsministerium! Welche Anwendungsregeln gibt es?

Das Verteidigungsministerium kündigte an, dass es Hilfsspezialisten für den Einsatz im Generalstab und in den Streitkräftekommandos einstellen werde. Obwohl dies je nach Team unterschiedlich ist, werden die Kandidaten, die mindestens 70 KPSS-Punkte haben müssen, der mündlichen Prüfung unterzogen, die in Ankara abgehalten wird. Alle Details zu Bewerbungsregeln, Form und Termin finden Sie in unseren News. Hier ist der Anwendungsbildschirm …

ANWENDUNGSDATUM UND METHODE

Bewerbungen für die Rekrutierung von Assistenten des Ministeriums für nationale Verteidigung 27. Oktober 2022beginnend am 27. November 2022wird bis heute fortgesetzt.

Kandidaten MSB offizielle Website https://personeltemin.msb.gov.trSie können ihre Anträge online abschließen, indem sie einfach ihr E-Government-Passwort eingeben.

ANWENDUNGSBILDSCHIRM

WAS SIND DIE ANWENDUNGSVORAUSSETZUNGEN?

a) Durchführung der allgemeinen Regeln im 48. Element des Beamtengesetzes Nr. 657,

b) am 1. Januar des Jahres, in dem die Prüfung abgehalten wurde, das fünfunddreißigste Lebensjahr noch nicht vollendet haben, c) die Qualifikationen für jeden Mannschaftstitel in Tabelle-2 ermitteln lassen,

ç) Auch wenn die in Artikel 53 des türkischen Strafgesetzbuches festgelegten Fristen verstrichen sind; Freiheitsstrafe von einem Jahr oder mehr wegen vorsätzlich begangenen Vergehens, Straftaten gegen die Sicherheit des Staates auch bei Begnadigung, Verbrechen gegen die verfassungsmäßige Ordnung und das Funktionieren dieser Ordnung, Unterschlagung, Erpressung, Bestechung, Diebstahl, Betrug, Urkundenfälschung, Vertrauensmissbrauch , betrügerische Nicht-Verurteilung wegen Konkurs, Angebotsabsprachen, Manipulation der Durchführung der Aufführung, irrtümlich verursachte Vermögenswäsche oder Schmuggeldelikte,

d) eine Basispunktzahl aus den in der Qualifikationstabelle angegebenen relevanten Punktzahlarten aus den vom Präsidium des Mess-, Auswahl- und Vermittlungszentrums (ÖSYM) in den Jahren 2021 und 2022 durchgeführten Auswahlprüfungen für öffentliche Bedienstete (KPSS) erhalten zu haben,

e) Erzielung der in der Qualifikationstabelle angegebenen Punktzahl in den Fremdsprachenprüfungen, die vom YDS/e-YDS oder Hochschulrat (YÖK) durch das Präsidium des Mess-, Auswahl- und Einstufungszentrums (ÖSYM) als gleichwertig anerkannt werden , oder die internationale Gültigkeit haben, in das Bewerbungssystem hochladen)

f) Keine Entlassung aus den türkischen Streitkräften aus welchem ​​Grund auch immer (gilt für die Assistenzspezialistenteams der Streitkräfte).

g) sich fristgerecht beworben zu haben und die geforderten Unterlagen und Informationen zusammen mit den Bewerbungsunterlagen einzureichen,

WELCHE UNTERLAGEN SIND FÜR DIE PRÜFUNG ERFORDERLICH?

a) Antragsformular für die Aufnahmeprüfung, das auf der offiziellen Website der Institution erhältlich ist,

b) Original und Fotokopie des türkischen Personalausweises/Personalausweises, erhalten von den offiziellen Behörden,

c) Das Original oder die beglaubigte Kopie des Hochschuldiploms oder der Abschlussurkunde oder die beglaubigte Kopie der Institution oder des Notars oder das aus dem E-Government erhaltene Dokument oder im Falle eines Abschlusses an einer ausländischen Universität das Original oder die beglaubigte Kopie Kopie und Fotokopie des vom Hochschulrat genehmigten Äquivalenzdokuments,

ç) eigenhändig verfasster Lebenslauf, d) schriftliche Erklärung, dass der Fortsetzung seines Einsatzes in gesundheitlicher Hinsicht nichts im Wege steht, (gültig für Assistenten der nationalen Verteidigungsexpertenteams.) e) KPSS-Ergebnisdokument, dessen Gültigkeitsdauer noch nicht abgelaufen ist,

f) fremdsprachiges Ergebnisdokument, dessen Gültigkeitsdauer noch nicht abgelaufen ist,

g) Vom E-Government erhaltenes Dokument, aus dem hervorgeht, dass es kein Named Registry oder Named Registry Archive Record gibt (Kandidaten mit Vorstrafen bringen das Original und eine Fotokopie der entsprechenden Gerichtsentscheidung/Bestätigungsanmerkung mit).

ğ) männliche Kandidaten;

(1) Militärstatusdokument für diejenigen, die ihren Militärdienst nicht abgeleistet haben (Dokument erhalten von E-Government oder eine Kopie, die vom Leiter des Wehrdienstes genehmigt wurde),
(2) Entlassungsurkunde für Anwärter, die ihren Wehrdienst abgeleistet haben (Original und Fotokopie der Urkunde oder eine vom Wehrdienstleiter genehmigte Kopie),
(3) Für Bewerber, die vom Wehrdienst befreit sind, das Dokument, das besagt, dass sie vom Wehrdienst befreit sind (Original und Fotokopie des Dokuments oder eines aus E-Government erhaltenen Dokuments oder eine von der Wehrdienstabteilung genehmigte Kopie), (Kandidaten wer bezahlten Wehrdienst beantragt, kann sich bewerben.)

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