Die Delegationen von Memur-Sen und dem Ministerium erörterten die Situation des Vertragsangestellten

Laut der Erklärung von Memur-Sen umfasste die Delegation den stellvertretenden Generalführer von Memur-Sen, Hacı Bayram Tonbul, und Gewerkschaftsvertreter, den stellvertretenden Minister für Arbeit und soziale Sicherheit, Faruk Özçelik, und Ministerialbeamte.

Während des Treffens wurden Bewertungen bezüglich der Anwerbung von Vertragsarbeitern, die in Kommunen beschäftigt sind, insbesondere von Arbeitern mit 4/B-Vertrag, Arbeitern, die von 4/C zu 4/B übergegangen sind, und Vertragsmitarbeitern anderer öffentlicher Einrichtungen und Organisationen vorgenommen und Vorschläge gemacht vom Bund eingereicht.

Der stellvertretende Generalleiter von Memur-Sen, Tonbul, erklärte, dass sie Teamarbeit als Hauptbeschäftigungsform im öffentlichen Sektor vorschlagen, und sagte:

„Daher sollten alle bestehenden 4/B-Vertragsmitarbeiter wie in 2011 und 2013 in das Team aufgenommen werden, unter Berücksichtigung der Beschwerden der Mitarbeiter, die von 4/C zu 4/B übergegangen sind, und insbesondere der Auftragnehmer in den Gemeinden, unter Berücksichtigung der Dienstzeiten und -titel der zurückliegenden Periode Darüber hinaus sollten auch die in unterschiedlichen Vertragsarten in anderen öffentlichen Einrichtungen und Organisationen beschäftigten Mitarbeiter entsprechend den Anforderungen der Einrichtungen und Mitarbeiter in das Team aufgenommen werden.

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Offiziere